GLOSSARY ENTRY (DERIVED FROM QUESTION BELOW) | ||||||
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03:30 Sep 5, 2008 |
English to German translations [PRO] Bus/Financial - Business/Commerce (general) / Education program for company | |||||||
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| Selected response from: Klaus Urban Local time: 20:00 | ||||||
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Summary of answers provided | ||||
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3 | Immaterielles Unternehmenseigentum |
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3 | Chance für das Unternehmen |
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Summary of reference entries provided | |||
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Immaterielles Unternehmenseigentum Explanation: nur 'mal als Anfang |
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Chance für das Unternehmen Explanation: Eine sich dem Unternehmen bietende Chance wahrnehmen. Es scheint mir hier ein Management-Text, kein juristischer Text vorzuliegen. Chancen erkennen und wahrnehmen ist eine der wichtigsten Aufgaben des Managers. |
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Notes to answerer
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Reference Reference information: Leider habe ich keine Übersetzung gefunden. Es geht hier um ein rechtliches Prinzip. Corporate opportunity ist ein wirtschaftlicher Vorteil eines Unternehmens, der von den Angeörigen der Firmenleitung nicht gegen das Unternehmen verwendet werden darf. Im angegebenen Kontext verstehe ich jedoch das Problem nicht. Wenn die Firma eine Stelle für den Bewerber hätte und der Chef ihn dennoch zur Konkurrenz schicken würde, wäre das unter Umständen eine Verletzung der treuhänderischen Pflicht. In diesem Fall trifft das jedoch nicht zu. Gibt es vielleicht noch mehr Hinweise im Text? Reference: http://legal-dictionary.thefreedictionary.com/corporate+oppo... Reference: http://www.stimmel-law.com/articles/Corporate_Opportunity_Do... |
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Note to reference poster
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