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English to German translations [PRO] Bus/Financial - Human Resources / Benefit Programs
English term or phrase:benefit accrual purposes
Es geht um "Questions & Answers" im Zusammenhang mit einem Betriebsübergang. Die Mitarbeiter von XYZ gehen auf ein neues Unternehmen über.
„Q. Will my years of service be counted in the new company for benefit programs?
A. In relation to all relevant benefit programs, the acquirer will credit employees for their years of service at XYZ. For example, continuity of years of service will be credited when determining an employee’s severance payments. While service is used to determine eligibility and vesting in all relevant benefits programs, it does not count for ***benefit accrual purposes*** under any defined benefit or defined contribution pension plan.”
Stehe gerade auf dem Schlauch. Wer kann mir weiterhelfen?
Explanation: Anrechnungszwecke für einen leistungs- oder beitragsorientieren Altersversorgungsplan (Pensionsplan)
-------------------------------------------------- Note added at 2 Stunden (2007-10-28 20:29:20 GMT) --------------------------------------------------
...orientierten - natürlich
-------------------------------------------------- Note added at 3 Stunden (2007-10-28 20:53:37 GMT) --------------------------------------------------
Der 'service' (Anzahl Dienstjahre) bestimmt die 'eligibility' (Anspruchsberechtigung) und 'vesting' (Unverfallbarkeit), während die Pensionsrückstellungen (benefit accruals) von der Art des Pensionsplanes und nicht von der Anzahl angerechneter Dienstjahre bestimmt werden. zB zählen häufig hohe Beiträge des AGs bei einem GF mehr als die Dienstjahre (was sich ein GF bei mehrmaligem AG-Wechsel ausbedingt, da er ja nirgends viele Dienstjahre hat.)
-------------------------------------------------- Note added at 3 Stunden (2007-10-28 20:59:19 GMT) --------------------------------------------------
In Deinem Beispiel ist die Rede davon, dass die Dienstjahre zB bei Abfindungen voll angerechnet werden und auch bei sonstigen Versorgungsplänen (ich denke hier an Krankenkassen, Zahnbehandlung, Beihilfen, usw, wie sie in Versorgungswerken grosser Unternehmen üblich sind)
zum Zwecke der Begünstigungsanhäufung / Begünstigungszunahme
Explanation: Hier ist wieder die Nervensäge von vorhin. :-)
Ich glaube, Du kannst hier eine ganze Reihe von Wörtern verwenden, die alle mit Anhäufung, Zuwachs, Akkumulierung, usw. zu tun haben.
Wenn jemand diesmal widerspricht, werde ich die Klappe halten. Keine Lust persönliche Angriffe zu ertragen wenn man nur bedeutungsvoll helfen will und seine eigenen Gehirnzellen benutzt. Wie gesagt, die Wahl liegt bei Dir.
Nicholas Krivenko Ireland Local time: 02:27 Works in field Native speaker of: German, English PRO pts in category: 4
Explanation: Anrechnungszwecke für einen leistungs- oder beitragsorientieren Altersversorgungsplan (Pensionsplan)
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...orientierten - natürlich
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Der 'service' (Anzahl Dienstjahre) bestimmt die 'eligibility' (Anspruchsberechtigung) und 'vesting' (Unverfallbarkeit), während die Pensionsrückstellungen (benefit accruals) von der Art des Pensionsplanes und nicht von der Anzahl angerechneter Dienstjahre bestimmt werden. zB zählen häufig hohe Beiträge des AGs bei einem GF mehr als die Dienstjahre (was sich ein GF bei mehrmaligem AG-Wechsel ausbedingt, da er ja nirgends viele Dienstjahre hat.)
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In Deinem Beispiel ist die Rede davon, dass die Dienstjahre zB bei Abfindungen voll angerechnet werden und auch bei sonstigen Versorgungsplänen (ich denke hier an Krankenkassen, Zahnbehandlung, Beihilfen, usw, wie sie in Versorgungswerken grosser Unternehmen üblich sind)
Hans G. Liepert Switzerland Local time: 03:27 Works in field Native speaker of: German PRO pts in category: 237
Grading comment
Danke!
Notes to answerer
Asker: Danke, Hans!
Asker: Hans, ich verstehe den Unterschied zwischen "eligibility" und "accrual purposes" immer noch nicht.
Asker: Danke, Hans, ich glaube, jetzt hats "geklickt".