gruppo di professioni
Explanation:
Le classificazioni in Ro e It:
http://www.dsclex.ro/ocupatii/cor1.htm
http://www.istat.it/strumenti/definizioni/professioni/
http://www.istat.it/strumenti/definizioni/professioni/01grup...
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Note added at 2 ore (2008-11-24 12:52:54 GMT)
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Citind acest articol, mi-am dat seama ca nu este vorba de nici una dintre propunerile noatre. Există doar două asfel de grupe de munca (I și II) și se referă la condițiile de munca ale salariaților.
Un alt articol:
http://www.ilsole24ore.com/art/SoleOnLine4/Norme e Tributi/2...
http://www.adevarul.ro/articole/2001/grupele-de-munca-au-fos...
„Legea pensiilor, intrata in vigoare la inceputul acestui an, redenumeste grupele de munca "conditii speciale de munca" (fosta grupa I) si "conditii deosebite de munca" (fosta grupa II)”
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Note added at 3 ore (2008-11-24 13:31:42 GMT)
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Aici găsești alte detalii:
http://www.cgilbasilicata.it/FILLEA/ambiente/schedasempli.ht...
Nu am găsit o clasificare italiană in grupe, deci, în acest caz l-aș traduce chiar:
*** gruppo di lavori***/ Gruppo di lavori I e II
cu relativa explicație:
(classificazione romena dei lavori usuranti)
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Note added at 6 ore (2008-11-24 17:06:14 GMT)
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Acest tip de clasificare permite fie determinarea momentului pentru pensionarea anticipată, ca și calcularea sporurilor aferente pentru muncitorii din anumite domenii cum ar fi metalurgia, mine, cariere, combinate chimice etc., deci munci grele și care se desfășoară în condiții periculoase.
Acesta este un articol recent (octombrie 2008) al cotidianului Evenimentul Zilei:
Cresc pensiile pentru grupa I şi II de muncă
Duminică, 26 Octombrie 2008
VALIDARE. Preşedintele Traian Băsescu a promulgat, ieri, legea prin care se majorează punctul de pensie pentru grupele I şi II de muncă, informează Administraţia Prezidenţială, printr-un comunicat.
Pe 15 octombrie, Curtea Constituţională a decis că nu se încalcă legea fundamentală prin modificările care măresc salariile cu 50% pentru profesori şi care cresc punctul de pensie pentru categoriile grele de muncă.
Iar aici o clasificare italiana (cum am scris mai sus)
http://www.lavoro.gov.it/Lavoro/News/20080319_Lavoriusuranti...
19 marzo 2008
Lavori usuranti
Palazzo Chigi approva il decreto legislativo
Oggi, il Consiglio dei Ministri ha approvato il decreto legislativo sul pensionamento anticipato dei lavoratori che svolgono attività usuranti, in attuazione del Protocollo del Welfare, ora legge 247/07.
Il provvedimento, per il quale sono stati stanziati due miliardi e mezzo di euro , interesserà in dieci anni una platea di circa 5000 lavoratori.
Quattro categorie interessate: i lavoratori individuati dal decreto Salvi, i lavoratori notturni, quelli addetti alla catena di montaggio e i conducenti di veicoli con capienza non inferiore ai nove posti. Per quanto riguarda i lavoratori notturni è stato messo a punto ''un sistema di scaglioni".
elenco categorie di lavoratori usuranti (formato .pdf 44,76 Kb)
Il beneficio interessa quattro categorie di lavoratori:
a) lavoratori impegnati in mansioni particolarmente usuranti come da decreto Salvi (lavori in
galleria, cave o miniere, in cassoni ad aria compressa, lavori svolti da palombari, lavori ad
alte temperature, lavori di asportazione dell’amianto ecc.);
b) lavoratori notturni 1) lavoratori impegnati in lavori a turni 2) lavoratori impegnati per
l’intero anno lavorativo;
c) lavoratori addetti alle linee a catena;
d) conducenti di veicoli, di capienza complessiva non inferiore a nove posti, adibiti a servizio
pubblico di trasporto collettivo.
I lavoratori di cui alle lettere a), b) n 2, c), d) conseguono il diritto al trattamento pensionistico
con un’età anagrafica inferiore di tre anni.
I lavoratori impegnati in lavori a turni conseguono il diritto al trattamento
pensionistico con un anticipo di:
a) dodici mesi per coloro che svolgono l’attività lavorativa nel periodo notturno per un numero
di giorni all’anno compreso tra 64 e 71;
b) ventiquattro mesi per coloro che svolgono l’attività lavorativa nel periodo notturno per un
numero di giorni all’anno compreso tra 72 e 77;
c) trentasei mesi per coloro che superano 77 giorni l’anno.
Per ottenere il beneficio, che parte dal 1 luglio 2009, occorre presentare idonea
documentazione.
Il decreto sui lavori usuranti, che ora va all’esame delle Commissioni Lavoro delle
Camere, completa l’operazione di superamento del cosiddetto “scalone”, concordata dal
Governo con le organizzazioni sindacali.
Roma, 19 marzo 2008
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Note added at 1 giorno3 ore (2008-11-25 13:49:04 GMT)
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PERCHE SONO DIVERSI QUESTI SISTEMI DI CLASIFICAZIONE:
1. COR - CLASIFICAREA OCUPATIILOR ÎN ROMÂNIA
http://www.dsclex.ro/ocupatii/cor1.htm
CLASIFICAREA OCUPATIILOR este operatia de sistematizare a ocupatiilor (functiilor si meseriilor) populatiei active, în care o ocupatie este clasificată o singură dată.
OCUPATIA este activitatea utilă, aducătoare de venit (în bani sau natură), pe care o desfăsoară o persoană în mod obisnuit, într-o unitate economico-socială si care constituie pentru aceasta sursă de existentă. Ocupatia este, deci, proprie persoanelor active, care practică o activitate recunoscută de societate ca utilă pentru sine si semenii săi. Ocupatia unei persoane poate fi exprimată prin: functia sau meseria exercitată de aceasta.
FUNCTIA este activitatea desfăsurată de o persoană într-o ierarhie functională de conducere sau executie. În clasificarea de fată, functiile sunt cuprinse în grupele majore de la 1 la 5.
MESERIA este complexul de cunostinte obtinute prin scolarizare si prin practică, necesare pentru executarea anumitor operatii de transformare si prelucrare a obiectelor muncii, sau pentru prestarea anumitor servicii. Meseriile sunt clasificate în grupele majore de la 6 la 8.
Pentru definirea corectă a notiunii de ocupatie si evitarea confuziei, este necesar să se definească si notiunea de PROFESIE, care, în unele cazuri, poate fi si ocupatie, iar în altele nu.
Deci, PROFESIA este specialitatea (calificarea) obtinută prin studii, iar ocupatia este specialitatea (calificarea) exercitată efectiv la locul de muncă.
(questa è una classificazione delle professioni, simile a quella dell’ISTAT)
2. INCADRAREA UNOR LOCURI DE MUNCA IN CONDITII SPECIALE
http://www.avocatnet.ro/content/articles/id_6854/p_0/1.html
(questa è una classificazione dei posti di lavoro in base alle condizioni in cui vengono svolti
Simone dizionari:
http://www.simone.it/cgi-local/Dizionari/newdiz.cgi?voce,5,3...
Lavori usuranti (d. lav.; leg. soc.) L. 23-10-1992, n. 421; D.Lgs. 11-8-1993, n. 374; L. 8-8-1995, n. 335
Sono i lavori «per il cui svolgimento è richiesto un impegno psicofisico particolarmente intenso e continuativo, condizionato da fattori che non possono essere prevenuti con misure idonee» (art. 1 D.Lgs. 374/93). Vengono individuati da un’apposita tabella allegata al decreto citato, modificabile, peraltro, con decreto del Ministro del lavoro e della previdenza sociale di concerto con il Ministro del tesoro, sentite anche le organizzazioni sindacali. Sono classificati come (—) ad esempio, il lavoro notturno continuativo, i lavori alle linee di montaggio con ritmi vincolati, i lavori in gallerie, cave o miniere, i lavori esposti ad alte temperature. Ai prestatori di (—) sono accordati dalla legge particolari benefici in ordine ai requisiti anagrafici e di anzianità contributiva per l’accesso ai trattamenti pensionistici [vedi Pensione].
Con D.M. 19-5-1999 sono individuate le mansioni che, nell’ambito delle attività usuranti previste nella tabella allegata al D.Lgs. 374/93, sono considerate particolarmente usuranti, in ragione delle caratteristiche di maggiore gravità dell’usura che esse presentano, anche sotto il profilo dell’incidenza della stessa sulle aspettative di vita, dell’esposizione al rischio professionale di particolare intensità, delle peculiari caratteristiche dei rispettivi ambiti di attività con riferimento particolare alle componenti socio-economiche che le connotano.
| Violeta Vasian
Italy
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