AT might stand for Arbeitstugende. Personal skills, work ethics. This presupposes a comma between the two terms.

Für die B e g r i f f s b e s t i m m u n g der A r b e i t s t u g e n d e n (AT) g r e i f e n w ir auf den B e g r i f f der s o z i a l e n Norm zurück. So lassen sich s o z i a l e Normen auffassen a l s :
"Regulative für das Verhalten von wenigstens zwei i n t e r a g i e r e n -
den Akteuren, wobei diese Akteure sowohl Individuen oder auch
Gruppen/ Organisationen/ I n s t i t u t i o n e n sein mögen."

Sie sind für eine Mehrzahl von Personen s a n k t i o n i e r -
te und allgemein geltende Standards des Verhaltens und bestimmen
Verhaltensspielräume von Personen. Grundsätzlich sind diese
Standards in Wechselwirkung mit den bestehenden g e s e l l s c h a f t l i chen Rahmenbedingungen zu betrachten.

Die Auswahl relevanter Arbeitstugenden für die moderne I n d u s t r i e g e s e l l s c h a f t e r f o l g t e nach L i t e r a t u r a n a l y s e n ( h i s t o r i s c h e E n t w i c k l u n g ) , der Analyse von B e u r t e i l u n g e n und S t e l l e n a n g e b o t e n ( d e r z e i t g e f o r d e r t e A r b e i t s t u g e n d e n ) und dem K r i t e r i u m der p r a k t i k a b l e n A b g r e n z b a r k e i t .
http://www.uni-hamburg.de/fachbereiche-einrichtungen/fb16/ab...

Qualifikationen vermitteln – Schlüsselqualifikationen fördern ...

„Für den einen beschreiben Kompetenzen die klassischen Arbeitstugenden, für andere das, was Mertens unter Schlüsselqualifikationen fasst, und für Dritte ...
www.springerlink.com/index/h3w1182g1065678w.pdf

What are work ethics?

Work ethics include not only how one feels about their job, career or vocation, but also how one does his/her job or responsibilities. This involves attitude, behavior, respect, communication, and interaction; how one gets along with others. Work ethics demonstrate many things about whom and how a person is.

Work ethics involve such characteristics as honesty and accountability. Essentially, work ethics break down to what one does or would do in a particular situation. The begging question in a situation involves what is right and acceptable, and above board, versus what is wrong, underhanded, and under the table.

http://www.allaboutphilosophy.org/what-are-work-ethics-faq.h...


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Note added at 50 mins (2009-12-09 02:03:28 GMT)
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Tugenden are, of course, virtues, so "ethics" is a bit of a stretch. But would anybody talk about "work virtues"? Maybe 'attitudes' is a better choice.